Posts

Nnof: 3 pijlers, 3 diensten, één gebundeld aanbod

Nnof: 3 pijlers, 3 diensten, één gebundeld aanbod

Je werkomgeving bedenken, verwezenlijken en beheren: dat is in een notendop wat Nnof, Transmoove en Nnofcare voor jou willen doen met één uniek en geïntegreerd aanbod. Iets om even bij stil te staan tijdens je vakantie?

De ideale en duurzame werkplek bestaat!

De interieurarchitecten van Nnof ontwikkelen exact de werkomgeving die je nodig hebt en hergebruiken daarbij maximaal je oude meubels en materiaal, want circulair denken is hun tweede natuur geworden.

Transmoove geeft je werkplek een nieuwe look, verhuist meubels en installaties als dat nodig is en richt alles piekfijn in.

Terwijl NnofCare zich ontfermt over je nieuwe werkomgeving, anticipeert op aanpassingen en tekent voor het preventief en herstellend onderhoud.

En omdat beelden nog altijd zoveel meer zeggen dan woorden, mag je dit filmpje zeker niet missen…

Nnof_voeux

PMC Holding wenst je het allerbeste voor 2018

2017 neemt stilaan afscheid. Wordt 2018 een jaar vol harmonie, engagement en circulaire economie? Dat is in elk geval de vurige wens van de PMC Holding en zijn bedrijven Your Mover, Your Mover Logistics, NNOF en NNOFCARE!

De economie van morgen wordt vandaag al werkelijkheid. Bij het aanbreken van 2018 is er veel dat ons hoopvol stemt:

> voor veel landen is de overgang naar de circulaire economie inmiddels een prioriteit. Uit diverse studies blijkt dat deze evolutie in Europa 2 miljoen banen zou kunnen opleveren, waarvan 10.000 tot 20.000 in de Belgische industrie;

> de overheid neemt zowel op federaal als gewestelijk niveau initiatieven om opleidingen en projecten inzake circulaire economie te ontwikkelen (zie hierboven);

> er komt steeds meer ruimte voor verbeelding en creativiteit. Er duiken veel innoverende start-ups op, bezield door jonge ondernemers met een hart voor recyclage, duurzame economie en een gezond milieu.

> bedrijven winnen informatie in, testen oplossingen uit, zetten zich in … voor een betere wereld, met meer solidariteit en verantwoordelijkheid, waarin elke burger werkt aan een beschermde planeet met beschermde natuurlijke rijkdommen.

Wij wensen je een geslaagd en bewust 2018!

Être heureux au travail : la recette qui vient du nord

Geluk op het werk: het noorden wijst de weg

Het koudste deel van Europa? Toch zenden de Scandinaven ons warme tips voor meer welbehagen op het werk. Het overwegen zeker waard …

“Hygge” zeggen de Denen en de Zweden zweren bij “lagom” voor de zoektocht naar het ideale evenwicht. Waarom zouden we die principes niet op onze werkplek toepassen? 

Maandag, verwendag

Begin de week met een ontbijt onder collega’s, zonder over het werk te praten: de sfeer zit meteeen goed! Iedereen gaat met de glimlach weer aan de slag.

Meer licht, graag!

Mensen hebben licht nodig, vooral in de winter. Maar een te grote lichtsterkte ervaren we dan weer als agressief. Geef de voorkeur aan zacht licht en vermijd koud neonlicht om een behaaglijke sfeer te creëren.

Een korte pauze

Af en toe een pauze is onontbeerlijk om de rest van de tijd optimaal te presteren, maar in Scandinavië gaan ze nog verder: korte gymsessies, relaxerende massages, een micro-siësta op een comfortabel plekje …

Flexibel uurrooster

In Denemarken duurt een werkweek maximaal 32,5 uur, maar flexibiliteit vinden ze er nog belangrijker. Elke werknemer deelt zijn arbeidstijd zelf optimaal in. 

Mensen vertrouwen schenken

Geen roddels, jaloezie of vernederende kritiek … Iedereen heeft het recht om fouten te maken en anderen respecteren is de basisregel.

Doe je mee?

Oude pc’s hebben nog toekomst

Genius Cycle wil iets doen aan het informatica-afval van de Belgen. Bijvoorbeeld door onze kapotte of ongebruikte computers te hergebruiken of te recycleren.

In België leiden niet minder dan 1 miljoen kapotte of afgedankte pc’s een slapend bestaan in kantoren en woningen. Dus waarom zou je ze niet naar een Genius Cycle afleverpunt brengen? Technici bekijken elke pc om de nog werkende onderdelen eruit te halen. Die kunnen dienen om andere pc’s te herstellen. Ben je bang dat iemand anders aan jouw gegevens geraakt? De harde schijf wordt vermalen, de grondstoffen komen terecht in de recyclageketen, waar ook bedrijven voor sociale en professionele herinschakeling aan meedoen. Toch nog ongerust? Haal dan zelf de harde schijf uit je toestel vóór je het naar een afleverpunt brengt.

test

Als je bureau laat zien wie je bent …

“Toon mij hoe je bureau (niet) is opgeruimd en ik vertel je wie je bent.” Onderzoekers in Europa en de Verenigde Staten gingen binnengluren bij talrijke kantoorwerkers en proberen uitspraken te doen over hun geestesgesteldheid en karakter. Een samenvatting!

> Een overvol bureau: of misschien beter, een bureau waarin alleen jij je weg kan vinden. Dossiers in alle richtingen, bezaaid met tientallen Post-its® … De conclusies liggen voor de hand: je kan maar moeilijk iets weggooien en je wil alles zelf strak in de hand houden.

> Een vrijwel leeg bureau: geen persoonlijke voorwerpen, geen foto’s of groene planten, alleen maar het strikt noodzakelijke om te werken. Je bent duidelijk koud en afstandelijk. Maar je werkt ook nauwkeurig en georganiseerd.

> Een bureau met een vleugje humor: een basketbal in een hoek, een zakje beertjessnoepjes naast een Batman-mok … Hier is een “rebel” aan het werk, die graag buiten de lijntjes kleurt. Waarschijnlijk combineert hij echte creativiteit met innoverende spontaneïteit.

> Een bureau als een archief: het menu van de laatste lunch met collega’s, de samenvatting van een vergadering van 6 maanden geleden, de uitnodiging voor de teambuilding van 2013 … Je bureau lijkt wel het bedrijfsmuseum. Je bent solidair, hartelijk, geapprecieerd door je collega’s, maar niet altijd even discreet …

Txt 2

Nnof en Manus, samen duurzaam aanwerven

Manus is een bedrijf dat werknemers uit de sociale economie helpt om (opnieuw) aan de slag te gaan in het gewone arbeidscircuit. Mustafa werkt al bijna een jaar bij Nnof.

Manus helpt bedrijven die aan hun aanwervingen een sociale dimensie willen geven. Zelf is het een transitiebedrijf, dat werknemers opleidt voor diverse sectoren: schoonmaak, groendiensten, renovatie. De werknemers worden in bedrijven geïntroduceerd en een tijdje opgevolgd, tot er eventueel een arbeidsovereenkomst wordt ondertekend.

Ook Mustafa Saaif kreeg enkele maanden een opleiding bij Manus. In maart 2015 kwam hij in dienst bij Nnof, in de houtbewerkerij. Onder toezicht van zijn atelierchef leerde hij de kneepjes van het vak in een klassieke werkomgeving. Mustafa slaagde glansrijk in zijn opdracht en ondertekende onlangs een arbeidsovereenkomst bij Nnof.

Nnof deed ook al eerder een beroep op organisaties voor sociaal werk, zoals maatwerkbedrijven. Aandacht en openheid voor diversiteit zit bij Nnof in de genen, net als duurzaam en op integratie gericht personeelsbeheer.

A2

Nnof en D&C Services leggen een natuurtuin aan

D&C Services, het studiebureau rond veranderingstrajecten qua kantoorinrichtingen, zusterbedrijf van Nnof, legde onlangs vanuit haar specialiteit rond de buitenaanleg van kantoren, voor een klant een ecologische natuurtuin aan.

Plaats van actie: Grimbergen. Tijdstip: enkele weken geleden. Nnof en D&C Services legden samen de laatste hand aan hun allereerste rechthoekige bedrijfstuin met een oppervlakte van 5 are. De tuin werd volledig ecologisch aangelegd en juist die natuurlijke aanpak wist de bouwheer te overtuigen.

Om te beginnen kwamen er geen pesticiden te pas aan de voorbereiding van het terrein. Ook het onderhoud van de tuin zal volledig op natuurlijke wijze gebeuren. De al aanwezige bomen bleven in de mate van het mogelijke staan, terwijl een klassiek tuinbedrijf had voorgesteld om ze allemaal om te hakken. Het gazon kreeg het gezelschap van een bloemen- en plantenweide waarop de bijen en vlinders van de velden in de buurt zich helemaal kunnen uitleven. En het budget? Dat bedroeg nauwelijks de helft van de voorstellen van de concurrenten.

De wensen van de klant stimuleerden de creativiteit van D&C en Nnof en uit die samenwerking ontstond een plek van vredige rust en kalmte.

frau im büro lehnt sich entspannt zurück

Talentvolle medewerkers die zich goed voelen, blijven

Werknemers stellen hoge eisen aan de levenskwaliteit op kantoor. In die mate zelfs dat een aangename kantooromgeving doorslaggevend kan zijn om talent te behouden.

Meer dan één werkende op drie vindt dat zijn bedrijf onvoldoende aandacht besteedt aan de inrichting van de werkruimte, blijkt uit een studie in Frankrijk. Een van de conclusies luidt: “Werknemers vinden het belangrijker om zich goed te voelen op hun werkplek dan hun verloning (41% tegen 34%)”.

Ook een andere studie, uit Duitsland deze keer, geeft aan dat de werkomgeving voor een bedrijf van strategisch belang is. De impact ervan reikt zelfs verder dan het welzijn van de werknemers: ook hun motivatie, inzet en prestaties hangen ervan af.

De studie somt op wat werknemers vooral appreciëren in hun werkomgeving, maar ook wat ze het ergerlijkst vinden. Meubels en akoestiek (rust en kalmte) staan bovenaan het klassement. Gevolgd door de mogelijkheid om zich even terug te trekken alsook en een ontspannende pauzeruimte. Omgekeerd vinden werknemers een overbevolkte werkruimte en te weinig bewegingsvrijheid de grootste afknappers.

Teamwork. Three young architects working on a project

Nnof laat studenten creatief stoeien met stoelen…

Nnof bedacht een uitdaging voor de studenten meubelontwerp van de Thomas More Hogeschool in Mechelen. Hun opdracht: bedenk een nieuwe toekomst voor de oude stoelen van een vergaderzaal van Aquafin, de waterzuiveringsspecialist van Vlaanderen.

Aquafin besloot een tijdje geleden om een aantal lokalen te renoveren, onder andere de vergaderzaal Noordzee. Het vroeg Nnof om zoveel mogelijk bestaand meubilair te recupereren en er nieuwe, meer hedendaagse meubels mee te maken. Nnof vond dit een prima uitdaging voor de studenten van de Thomas More Hogeschool, de enige in Vlaanderen met een opleiding meubelontwerp.

De opdracht voor de studenten: maak met de oude stoelen uit de vergaderzaal ,
een nieuw, functioneel object. Dat hoeft geen stoel te zijn.

De verwachtingen van Nnof & Aquafin werden ruimschoots ingelost. Twee projecten in het bijzonder trokken de aandacht tijdens deze “wedstrijd”: een hanglamp gemaakt van twee stoelen en loungezetels waarin de Aquafin-medewerkers zich kunnen ontspannen of comfortabel informele gesprekken met hun collega’s voeren.

Proficiat aan alle studenten!

co2 reduzieren Klimawandel Kohlendioxid Luftverschmutzung Klimaschutz Konzept Zukunft Illustration Hintergrund Reduktion  abgase minimieren senken carbonoxid grün co2-ausstoß emissionen energiewende gesundheit globus gruen Symbol Zeichen Grafik klimaveränderung lunge lösung nachhaltigkeit naturkatastrophe naturkatastrophen naturschutz naturschutzkonzept Himmel plan sauerstoff schützen smog treibhauseffekt treibhausgase blauer Himmel umweltbilanz umweltfreundlich umweltschutz saubere Luft umweltverschmutzung umweltzerstörung umweltzonen verkehrsschild ökologie

Nnof beperkt spectaculair uw CO2-uitstoot

Kiest u Nnof om uw oude kantoormeubels te recycleren en op te knappen, dan bespaart u de planeet duizenden kilo’s CO2-uitstoot. 11 klanten bewijzen dit!

Dertien ton! Dat is de gezamenlijke CO2-uitstoot die de 11 meest recente klanten van Nnof onze planeet hebben bespaard. Het enige wat ze daarvoor moesten doen, was hun oud kantoormeubilair laten recycleren en weer opknappen. Hadden ze ongeveer 100.000 km minder met de auto gereden, dan was het resultaat hetzelfde geweest! Een mooi gebaar voor het milieu en Nnof is trots dat het daaraan mag meewerken.

Nog een vergelijking? President Obama kondigde aan dat hij de CO2-uitstoot van zijn land tegen 2030 met 30% wil verminderen. Bij Nnof zijn we er alleen al in 2015 in geslaagd om die met 60 tot 70% terug te dringen en in sommige gevallen zelfs met 90%!